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Jahrestraining - Nextlevel Leadership Training – Gesunde Führung lernen

Next Level Leadership: Das GESUNDE FÜHRUNG Training

Gesunde Führung beginnt bei dir


Wusstest du, dass dein Führungsverhalten direkten Einfluss auf die Gesundheit und Motivation deines Teams hat?


Vielleicht kennst du diese Situation: Fachlich bist du souverän, doch in der Führung stößt du immer wieder auf Herausforderungen – sei es in der Kommunikation, im Umgang mit Stress oder bei der Motivation deines Teams.

Die Lösung liegt nicht nur in Management-Tools, sondern vor allem in Selbstreflexion, Resilienz und einer bewussten, gesunden Führungskultur.


Genau hier setzt unser Next Level Leadership Training an. Es bietet dir eine ganzheitliche Weiterentwicklung – mit praxisnahen Methoden, psychologischem Know-how und individueller Begleitung.


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Resilienz-Training für Führungskräfte zur Förderung gesunder und stressfreier Führung.
Führungskräfte im interaktiven Jahrestraining – Praxisnahes Lernen mit Strategie & Coaching

Das Training im Überblick

Unser speziell entwickeltes Jahrestraining Gesunde Führung besteht aus fünf praxisnahen Modulen, die dich Schritt für Schritt in deiner Führungskompetenz stärken.


Was dich erwartet:
5 Module à 2 Tage – intensive Workshops mit praxisnahen Inhalten

Begleitendes Coaching – 8 Stunden 1:1-Coaching mit Wibke & Ulf

E-Mail-Support – Klärung von Fragen & Herausforderungen

Direkte Umsetzung – Tools & Strategien, die du sofort anwenden kannst


🎯 Ziel: Du entwickelst einen Führungsstil, der leistungsstark und gleichzeitig gesund ist – für dich und dein Team.


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Themen & Ablauf des Trainings

Das Jahrestraining ist in 5 aufeinander abgestimmte Module unterteilt. Jedes Modul kombiniert fachliche Inhalte mit psychologischen & persönlichen Entwicklungsaspekten.

Diese Kombination sorgt dafür, dass du nicht nur als Führungskraft fachlich souverän, sondern auch resilient, klar und gesund führst.

✔️ Praxisnah & individuell – Inhalte, die direkt in deinen Alltag übertragbar sind

✔️ Ganzheitlich & nachhaltig – langfristige Entwicklung statt kurzfristiger Impulse

✔️ Reflexion & Austausch – für tiefergehendes Lernen & persönliche Erkenntnisse

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Übersicht der Module im Jahrestraining – Führung, Selbstorganisation, Kommunikation & Strategie.

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